La ville de Gouda recherche un agent de politique pour une utilisation responsable de l'IA
gouda, woensdag, 6 augustus 2025.
La ville de Gouda recherche un agent de politique pour s’occuper de l’utilisation responsable de l’IA dans l’administration numérique. Cette fonction combine les rôles de facilitateur de l’IA et d’agent de politique de la numérisation, où l’agent élabore un plan de politique, organise des ateliers et met en œuvre un cadre de gouvernance. L’objectif est de créer une politique durable et éthiquement responsable, tout en collaborant avec une équipe impliquée pour accompagner l’organisation dans sa transformation numérique.
Rôles et responsabilités
Le nouveau poste d’agent de politique à la ville de Gouda est double. Dans la première phase, l’agent agit en tant que facilitateur de l’IA, en étant le président du groupe d’experts en IA, en organisant des ateliers et des formations, en élaborant un plan de politique et en mettant en œuvre un cadre de gouvernance. Dans la deuxième phase, l’agent passe au rôle d’agent de politique de la numérisation, où il est responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre de la politique de numérisation, de conseiller sur les questions numériques et de contribuer à la stratégie numérique [1].
Objectifs et défis
L’objectif de cette fonction est de créer une politique responsable, transparente et durable pour l’utilisation de l’IA au sein de la ville de Gouda. L’agent doit non seulement être compétent techniquement, mais aussi capable de faire adhérer les personnes au changement et de prendre en compte l’impact éthique et social de l’IA. Le défi réside dans l’équilibre entre innovation et responsabilité, et en s’assurant que l’utilisation de l’IA bénéficie à tous les habitants de Gouda [1].
Collaboration et équipe
L’agent fera partie de l’équipe Information et Automatisation (INA), où il y aura une collaboration étroite avec la gestion de l’information, la sécurité numérique, l’architecture et l’innovation. Cette approche multidisciplinaire est cruciale pour mettre en œuvre avec succès la politique et créer une base solide pour la transformation numérique de la ville [1].
Qualifications et offre
Les candidats à ce poste doivent avoir un niveau d’études de type HBO ou WO, une affinité avec l’IA et les questions éthiques, ainsi qu’une expérience en travail de projet. La ville offre un travail flexible, un lieu de travail moderne, une indemnité de frais de déplacement durable et un budget de choix individuel de 17,05 %. Le salaire est maximal de 6193 € brut par mois (échelle 11), pour un poste fixe de 32 à 36 heures par semaine, commençant par un contrat temporaire d’un an [1].
Contexte et urgence
La nomination d’un agent de politique pour une utilisation responsable de l’IA intervient à un moment où les villes aux Pays-Bas investissent de plus en plus dans la numérisation et l’IA. La Note de printemps a dégradé 2026 en ‘année creuse’, avec 2,3 milliards d’euros de moins du Fonds municipal pour les villes. Malgré ces défis financiers, le ministère souligne la nécessité d’investir dans la numérisation pour travailler de manière plus efficace, réduire les coûts et améliorer la prestation de services [2].
Exemples pratiques et applications
Il existe déjà plusieurs applications réussies de l’IA dans l’administration numérique. L’IA aide dans les processus administratifs en automatisant la conciliation bancaire et en traitant de manière plus efficace les factures entrantes grâce à l’apprentissage automatique. L’IA peut également aider dans la gestion de projets en associant les employés aux bonnes tâches et en prenant des décisions plus intelligentes grâce à l’analyse de données. Cette technologie simplifie la codification des numéros de facture et ajoute de l’intelligence aux processus numériques, permettant ainsi de prendre des décisions plus rapides et mieux fondées [2].
Avantages et défis
Les avantages de l’IA dans l’administration numérique sont clairs : des processus plus efficaces, une meilleure prestation de services et une meilleure prise de décision. Cependant, il y a aussi des défis, tels que les préoccupations liées à la vie privée, l’inclusivité et la fiabilité. Il est essentiel que l’utilisation de l’IA soit transparente et responsable, et que les droits et intérêts des citoyens soient protégés. Il est également important de s’assurer que les applications de l’IA soient accessibles à divers groupes cibles, y compris les personnes handicapées [2].
Investissement dans l’avenir
Pour rester financièrement stable et administrativement agile, les villes doivent investir maintenant dans la résilience numérique. Cela signifie non seulement attirer des experts comme le nouvel agent de politique, mais aussi investir dans les compétences en données des employés et la flexibilité des systèmes. Wilfried Teunissen, Directeur des ventes Europe continentale - Secteur public chez Unit4, affirme que la numérisation n’est pas une dépense, mais un choix stratégique qui ne peut plus être reporté [2].
Candidature et contact
Les candidats intéressés peuvent postuler jusqu’au 31 août 2025. Les réponses seront traitées dans les 3 jours suivant la date limite par la commission de sélection, qui commence par la présélection des lettres de motivation. Pour plus d’informations, les candidats peuvent contacter Lauri Sanders (Chef d’équipe Information) ou Alexandra Snouck Hurgronje (Recruteuse RH) [1].